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Former l'équipe d'un client à faire évoluer son usine à sites
Pour un groupe industriel français, Parker+Parker forme l'équipe web du client à faire évoluer son usine à sites Drupal. Après plusieurs sessions dans l'année, l'équipe crée ses blocs, déploie de nouveaux sites et applique seule les mises à jour de sécurité de Drupal. Pour les évolutions complexes, l'agence développe, puis forme.
Chiffres clés
4
Savoir-faire transmis à l'équipe du client
2 jours
De formation initiale, après la livraison du premier site
Sécurité
Mises à jour appliquées seule par l'équipe du client
Contexte
Le groupe exploite ses sites sur une usine à sites Drupal conçue par Parker+Parker : un socle commun, une bibliothèque de blocs et des sites déclinés à partir d'un site modèle. Il voulait que son équipe web prenne en charge les évolutions courantes sans passer chaque fois par l'agence. Une plateforme partagée ne reste saine que si chaque nouveau bloc et chaque nouveau site suivent la même architecture. L'équipe devait donc apprendre le thème et les gabarits de Drupal, au-delà de la contribution.
Les enjeux
Garder une architecture saine
Chaque nouveau bloc et chaque nouveau site suivent la même architecture.
Apprendre le thème
Maîtriser les gabarits de Drupal, au-delà de la contribution.
Déployer seul
Créer de nouveaux sites à partir du site modèle.
Monter de version
Faire des montées de version une tâche courante.
Ce que nous avons fait
Adaptation des sites
Deux jours de formation dans les locaux de Parker+Parker, juste après la livraison du premier site décliné du modèle, pour que l'équipe adapte elle-même le thème des sites suivants.
Gabarits et blocs
Une demi-journée sur le moteur de gabarits de Drupal : variables, boucles, hiérarchie et surcharge des gabarits, débogage, puis création d'un type de contenu en atelier.
Documentation
Une documentation technique de l'usine sert de référence entre deux sessions.
Montées de version
Une formation dédiée prépare l'équipe aux montées de version mineures et majeures.
Une formation à chaque nouveauté
Pour une évolution complexe, Parker+Parker développe, puis forme l'équipe à ce qui a été livré.
Expertises mobilisées
Formation Drupal
Formations au thème, aux gabarits et aux montées de version.
Usine à sites Drupal
Un socle commun, des sites déclinés d'un site modèle.
Le multisite Drupal
Une base de code, plusieurs sites : le fonctionnement du multisite Drupal.
Maintenance TMA Drupal
L'agence prend le relais pour les évolutions qui demandent son expertise.
Questions fréquentes
Une équipe interne peut-elle faire évoluer seule une usine à sites Drupal ?
Oui, si elle est formée à l'architecture du socle. Pour ce groupe industriel, l'équipe web crée ses blocs, déploie de nouveaux sites à partir du site modèle et applique seule les mises à jour de sécurité de Drupal.
Que contient une formation à une usine à sites Drupal ?
Pour ce groupe : deux jours sur l'adaptation des sites, une demi-journée sur le moteur de gabarits de Drupal, puis une formation dédiée aux montées de version. Une documentation technique de l'usine sert de référence entre deux sessions.
Que fait l'agence une fois le client autonome ?
Elle développe les évolutions qui demandent son expertise, puis forme l'équipe à ce qui a été livré, pour qu'elle soit autonome la fois suivante.
Ce cas client est aussi publié sur Drupal.org : Training a client team to run its own Drupal site factory.
